Winkelwagen€ 0,00

Geen standaard aanpak. Maar écht afgestemd.

Bij AGENCY FOR YOUNG LEADERS werken we met jongeren, (jong)volwassenen en ouders die niet binnen de lijntjes kleuren. Vaak (vermoedelijk) hoogbegaafd, hoogsensitief, intens. Mensen die veel voelen, snel denken en zich vaak onbegrepen voelen in een wereld die hen niet lijkt te snappen.

Onze werkwijze is allesbehalve standaard. We stemmen af op wie jij bent en wat je nodig hebt. Dat vraagt om lef, diepgang en maatwerk. Daarom combineren we verschillende werkvormen – lichaamsgericht, systemisch, relationeel en talentgericht – om écht tot de kern te komen.

Wat je van ons mag verwachten!

  • Geen standaard protocol, maar echte afstemming
  • Begeleiders die je zien én doorgronden
  • Een veilige plek om te oefenen met voelen, kiezen en jezelf zijn
  • Praktische werkvormen die raken, verdiepen en transformeren

AGENCY FOR YOUNG LEADERS – voor wie het anders voelt, denkt en wil.

Wat we doen (en waarom)

1. Talentprofiel als basis

We starten met inzicht in jouw talent. Dit profiel geeft taal aan wat je van nature meebrengt: je kracht, kwetsbaarheid en groeipotentieel. Voor (u)hb’ers werkt dit verhelderend en bekrachtigend: het verklaart waarom je doet zoals je doet én hoe je verder kunt groeien.

FAQ TALENTPROFIEL

Klik hier

Hoofd, hart, handen

2. Lichaamsgericht werken 

(Hoogbegaafde) kinderen, jongeren maar ook ouders zitten vaak veel ‘in hun hoofd’. Denken snel, voelen diep, maar hebben moeite om dat lijf ook mee te nemen. Via o.a. kickboksen, beweging en ademhalingsoefeningen helpen we ze contact te maken met hun lijf.

Waarom dit werkt:

  • Het activeert de prefrontale cortex (voorkant van de hersenen), wat helpt bij emotieregulatie

  • Het geeft ontspanning door spanning los te laten via fysieke expressie

  • Het vergroot lichaamsbewustzijn, zelfvertrouwen en veerkracht

familiecontext

3. Systemisch werken (o.a. familieopstellingen, genogrammen)

We nemen de familiecontext altijd mee. Niet door te oordelen, maar om te begrijpen hoe patronen zijn ontstaan. Ouders nemen hun eigen (onverwerkte) thema’s vaak onbewust mee in de opvoeding. Door daar systemisch naar te kijken, ontstaat ruimte voor verandering voor ouder én kind.

We werken met:

  • Familieopstellingen en tafelopstellingen

  • Genogrammen (familiegeschiedenis in kaart)

  • Relationele gesprekken tussen ouders/kinderen

  • Systemisch kijken naar groepsdynamiek en contexten (school, gezin, werk)

voelen & uitspreken

4. Oefenen in voelen en uitspreken

Bij veel van onze cliënten is praten over emoties nooit aangeleerd. Emoties worden weggestopt, geslikt, genegeerd. Wij leren jongeren (en ouders) hoe ze emoties kunnen herkennen, toelaten, doorvoelen én uitspreken. Pas dan kan verwerking ontstaan.

We leren je niet om minder te voelen. We leren je om het gevoel te dragen en ermee te bewegen.